Participantes

Lista parcial de organizações participantes da Formação Lumo e programas conduzidos pela Lumo

  • AbbVie
  • Akzo-Nobel
  • Aker
  • Alpargatas
  • EcoSocial
  • Grupo Boticário
  • Hospital Israelita Albert Einstein
  • Live Ad
  • Modec
  • Monsanto
  • Natura
  • Souza Cruz
  • Whirlpool
  • Banco do Brasil
  • Bosch
  • Cielo
  • FH Consulting
  • Fibria
  • Fleury
  • IBM
  • Petrobras
  • Sanofi-Aventis
  • State Grid
  • Banco Fibra
  • Banco Santander
  • BP Beneficência Portuguesa SP
  • Braskem
  • Corpal
  • Goodyear
  • Johnson & Johnson
  • LATAM
  • Mc Donalds
  • Pernaud Ricard
  • Porto Seguro
  • Senac
  • Votorantim
  • Ultrapar

“Participar da Formação de Consultores foi fundamental para meu processo de transição de carreira em aspectos como a tomada de consciência, o olhar amplo sobre “pessoas” e a postura/atitudes de um facilitador. Gratidão especial pelo acolhimento dos sócios da Lumo.”

Giano Agostini
Coach e mentor executivo, ex-CEO Goodyear Brasil

 

 

“Fazer a Formação de Líderes com a Lumo foi um divisor de águas na forma como enxergo o outro, as relações e organizações. O programa nos permite entender melhor como funcionamos, nossas principais fortalezas e fraquezas e, com isso, aprender a fazer melhores escolhas e, consequentemente, ajudar mais genuína e efetivamente as pessoas e organizações com as quais interagimos. Se me permitem uma dica: Acreditem no processo! Isso vale para a formação e para a vida.”

Maria Inês Pastori,
Head de RH do Banco Fibra

 

 

“Minha experiência com o time da Lumo na Formação de Consultores e Líderes foi transformadora, tanto do ponto de vista profissional como pessoal. Através de palestras inspiradoras, exercícios práticos aplicados no dia a dia da empresa e muita auto reflexão, me foi possível desenvolver novas habilidades de gestão e liderança. Isso me permitiu entregar melhores resultados na empresa, a partir, principalmente, de um papel mais facilitador na gestão de minha equipe”.

Rodrigo Arantes
VP & Head Frontica Brasil

 

 

“A Formação de Consultores e Líderes me trouxe um olhar mais inclusivo para o processo de gestão, passando a reconhecer e entender como diferentes fases da vida impactam na construção do time e no meu papel como líder, além de desenvolver uma visão de tomada de decisão mais estruturada e participativa. Um ano intenso de aprendizado e muita reflexão.”

Rosana Fonseca
Especialista de RH Johnson & Johnson

 

 

“Após tantos anos como consultor e liderando pessoas, tantos cursos, MBA, o que esperar de mais uma “Formação de Líderes”? Foi com esta curiosidade que cheguei na turma 110 da Lumo. Descobri que vivemos em “piloto automático” e o quanto de potencial existe em cada um de nós como indivíduos e como espécie! Aos 31 anos recebi o “presente” de conhecer melhor o ser humano e a oportunidade de passar este presente adiante para todos que eu puder, a começar pelo meu filho Davi de 1 ano. Com certeza este conhecimento fará toda a diferença na vida dele e das pessoas com quem me relaciono.”

Tiago Cáceres Correia
Delivery Manager  FH Consulting

 

 

“Para mim, participar da Formação com a Lumo não foi apenas um aprendizado sobre metodologias e ferramentas eficazes para trabalhar com pessoas e organizações, mas também um profundo mergulho no autoconhecimento e o resgate do valor de vivermos em grupo.”

Felipe Loberto
Consultor de RH Porto Seguro

 

 

“A Formação da Lumo potencializou o meu desenvolvimento como pessoa e como líder; ampliou profundamente a compreensão sobre o papel de cada indivíduo e a riqueza de suas peculiaridades para o coletivo da empresa. Deu foco ao meu pensar; real importância ao meu sentir e ainda mais consciência ao meu querer. Os resultados práticos dos ensinamentos são surpreendentes! A gratidão aos consultores, sócios da Lumo, às suas ferramentas, e à Turma 110 é imensurável. Obrigada por fazerem a diferença!”

Danielle Garcia
Advogada, Sócia do escritório Castro Osorio & Pedrassani Advogados Associados

 

 

“O curso de Formação de Consultores e Líderes Facilitadores foi transformador para mim. Me proporcionou o aprendizado de conceitos e metodologias de trabalho em grupo e também com indivíduos, que contribuem para uma visão mais integrada da liderança e das organizações. Foi uma oportunidade ímpar para aperfeiçoar o meu autoconhecimento e desenvolvimento na condução de processos de transformação organizacional. Além dos aprendizados, a nossa parceria com a Lumo é baseada numa relação de confiança de longo prazo e sustentada por entregas de alto valor agregado para a organização”.

Ana Márcia Lopes, diretora de RH da Alpargatas