Formación Lumo

Mediante un abordaje integrado que trata del desarrollo del individuo, del grupo y de la organización, ayudarlo a:

• profundizar el autoconocimiento para actuar desde dentro hacia afuera, con autenticidad;
• ampliar la percepción de los demás, de los grupos y del contexto al observar fenómenos sociales;
• aprender a equilibrar el cuidado consigo mismo y el cuidado con los demás y el todo (egoísmo y altruismo);
• crear, decidir y hacer realidad en grupo lo que se persigue, aprovechando la diversidad de las individualidades y maneras de ser;
• apoyar los procesos de cambio como agentes, participantes o facilitadores;
• reconocer las situaciones de conflicto y ayudar a equilibrarlas, alimentando el diálogo;
• trabajar la confianza en las posibilidades de futuro.

La Especialización en Consultoría es una extensión opcional destinada a aquellos que quieren ir más allá en su actuación profesional como facilitadores de procesos de desarrollo humano y organizacional. Los socios de Lumo compartirán su experiencia y ofrecerán supervisión buscando que los participantes se fortalezcan aún más en el arte y en la técnica de la consultoría de procesos y puedan delinear su propia identidad y práctica profesional.

A líderes, consultores, coaches o profesionales liberales que buscan actuar como agentes de cambio, a partir de conceptos y prácticas que amplíen su conocimiento sobre sí mismos, los individuos, los grupos y las organizaciones con un abordaje integrado y humanista que se utiliza en Brasil exitosamente desde hace más de 30 años en organizaciones de tamaños y características diferentes.

A personas que están en búsqueda de una jornada de autodesarrollo que aúne el aprendizaje de nuevos contenidos y perspectivas para su actuación como líderes realizadores o consultores a efectos de lograr el desarrollo de grupos e instituciones saludables.

Buscamos participantes actuantes en sus organizaciones, que contribuyan de manera proactiva, que estén motivados y abiertos a compartir los aprendizajes y los insights que han obtenido en sus experiencias personales y profesionales.

Nuestros grupos objetivo están integrados por profesionales independientes y líderes de empresas clientes como Porto Seguro, Hospital Israelí Albert Einstein, Grupo Fleury, Grupo Boticario, Petrobras, SENAC, Johnson & Johnson, Braskem, Natura, Sabesp, entre otros.

Casos reales

Trabajamos solo con situaciones reales, en contraposición a simulacros, estudios de caso hipotéticos y conocimientos puramente teóricos. En cada módulo, se elegirán asuntos de las organizaciones de los participantes como «case» y, por consiguiente, serán objeto de diagnósticos y de un plan de acción, todo lo cual se construirá en pequeños grupos y teniendo como telón de fondo los contenidos y las herramientas en foco.

Trabajos de aplicación

Todo el programa está dirigido a su aplicación en la vida y en las organizaciones.

Después de cada módulo, se alentará a los participantes a poner en práctica los contenidos explorados a través de trabajos de aplicación que se llevarán a cabo. Esto se debe desarrollar considerando el contexto profesional de cada uno, explicitando tanto el aprendizaje personal como profesional. Estos trabajos se deben entregar hasta el inicio de cada módulo y el coordinador del grupo tiene como compromiso dar un feedback. El certificado de conclusión del programa presupone la entrega de los 4 trabajos de aplicación que se solicitarán a los participantes.

Múltiples métodos didácticos

Las ponencias son dialogadas y sus contenidos se construirán junto con los participantes, en su mayoría usando un rotafolio.

Los días comienzan con movimientos especialmente diseñados para cada módulo y de acuerdo con el perfil del grupo, dirigidos por profesionales especializados con el objetivo de integrar, despertar hacia el aprendizaje y crear conexiones con los contenidos que se van a trabajar.

Además de los trabajos en grupo centrados en temas organizacionales, también utilizamos diferentes actividades artísticas para estimular insights y aprendizajes haciendo uso de rutas que van más allá del pensar racional y rectilíneo al que estamos expuestos y limitados en nuestro día a día.

Aprendizaje conjunto en un espacio seguro y de reflexión

En la Formación Lumo, usted compartirá aprendizajes y experiencias con participantes de múltiples formaciones, que proceden de organizaciones de distintas regiones y de tamaños y con características diferentes, lo que le posibilita ampliar perspectivas y retos en un entorno de confianza, donde no existen los errores, sino tan solo oportunidades de desarrollo. El número de cupos por empresa es limitado con el fin de garantizar diversidad y confidencialidad a los trabajos en grupo.